A Media Legal Defence Initiative está à procura de um(a) Analista de Apoio a Casos e Projetos para reforçar a sua equipa. Esta é uma excelente oportunidade para integrar uma organização dinâmica e em crescimento, reconhecida como líder na defesa jurídica de jornalistas em todo o mundo.
Com sede em Londres, a MLDI atua por meio de uma rede mundial de organizações parceiras e advogados individuais para fornecer suporte jurídico na defesa de processos judiciais contra veículos de comunicação independentes, blogueiros e jornalistas. Atualmente, a MLDI possui litígios pendentes em mais de 40 países, bem como perante diversos tribunais e cortes internacionais. Além disso, a MLDI trabalha para fortalecer a capacidade jurídica de defesa da mídia nos países onde isso é mais necessário.
O(A) Analista de Apoio a Casos e Projetos será responsável por prestar apoio diário ao trabalho de contencioso realizado pela MLDI e auxiliar na administração de projetos de defesa jurídica conduzidos pela MLDI e suas organizações parceiras. Além disso, o(a) Analista de Apoio a Casos e Projetos auxiliará em pesquisas jurídicas e tarefas administrativas relacionadas ao trabalho da MLDI.
O candidato ideal será altamente motivado e entusiasmado com a oportunidade de fazer parte de uma organização jovem e contribuir para consolidar sua reputação na área. Ele ou ela deverá ser capaz de trabalhar em um ambiente dinâmico, no qual se espera que produza resultados de alta qualidade de forma consistente sobre uma variedade de temas. Familiaridade com as regiões geográficas em que a MLDI atua é uma vantagem, e um bom domínio (oral e escrito) de francês ou russo será um diferencial significativo.
Para obter a descrição completa da vaga e o perfil do candidato, por favor... clique aqui.
Os candidatos devem enviar um currículo, uma amostra de texto e uma carta de apresentação, incluindo duas referências, para recruitment@mediadefence.orgEnvie sua candidatura por e-mail, mencionando “MLDI – CSO” no assunto. Data limite: 31 de janeiro de 2015. As entrevistas serão realizadas durante a semana de 9 de fevereiro de 2015. Somente os candidatos pré-selecionados para entrevista serão contatados. Observe que os candidatos precisam ter o direito de trabalhar no Reino Unido.
